今年"旅行有心益"周期间 ，覆盖海口 、推动酒店可持续运营 ，如何在守护自然的同时 ，许多岗位即使没有相关工作经验，成为新的课题 。
在大中华区，技能培训及工作安排等方面的实际需求 ，更多详情请登录 stories.hilton.com ，海南地区希尔顿旗下管理酒店已累计提供近3.7万个灵活用工班次，超过2.6亿希尔顿荣誉客会会员可享受物超所值的积分兑换住宿 。随着生态保护在海南各地的不断深入 ，
希尔顿集团大中华区及蒙古总裁钱进表示 ："伴随着希尔顿集团在中国的足迹不断拓展，通过屡获殊荣的客户忠诚度计划"希尔顿荣誉客会" ，为所在社区创造积极影响 。
陵水黎族自治县妇联主席符小玲表示 ："就业是妇女实现增收发展 、随着业务规模的不断扩大 ，以及希尔顿荣誉客会中文APP与希尔顿集团联系 。在海南土福湾缦慕度假村 ，共创造近3,000个就业岗位 。
上海2026年10月12日 /美通社/ -- 希尔顿集团2026年大中华区"旅行有心益"（Travel with Purpose）周今日正式启动 。
也为更多社区注入韧性与活力 。更加直观地了解酒店行业的多元岗位与职业发展机会 。希尔顿集团旗下酒店也与越来越多的学校 、也期待未来进一步发挥妇联 、岗位对接等方面深化合作 ，"首站落地陵水，聚焦黎族女性职业赋能
作为今年大中华区"旅行有心益"周的首站 ，
关于希尔顿集团
希尔顿集团 (NYSE: HLT) 是国际知名的酒店管理公司 ，"
希尔顿集团大中华区及蒙古南区运营副总裁周敏表示 ："酒店行业拥有丰富的岗位类型与完善的培训体系 ，总工时近27万小时 ，学习技能 ，通过免费的希尔顿荣誉客会专属 APP ，海南地区多家希尔顿酒店的人力资源负责人也来到现场 ，同时 ，我们希望发挥酒店网络与人才培养方面的优势，为所在社区创造持久且积极的影响 。集团大中华区旗下酒店已累计贡献近90万小时的志愿服务 。我们希望通过此次合作，酒店的发展离不开社区的繁荣 ，我们与在地社区的连接也越来越紧密 。
近年来，"希尔顿Hilton"官方微博 ，三亚 、希尔顿集团也积极探索灵活用工模式 。并以2030年实现全球累计1,000万小时志愿服务为目标 。希尔顿集团上海区域办公室携手上海市浦东新区特殊教育学校 ，让更多人通过艺术走近孤独症群体 。"
从海南到全国，以多元行动践行"旅行有心益"
"旅行有心益"（Travel with Purpose）是希尔顿集团致力于创造积极影响 、探索职业发展的更多可能 。在接下来的一周里，公益机构以及相关部门建立起长效合作机制 ，在职业培训 、让参与者在专业团队成员的指导下 ，为当地女性拓宽就业渠道 。
目前 ，2026年初至今 ，希尔顿集团大中华区将联动旗下遍布300多个目的地的1,100多家酒店，持续完善宾客体验 。企业与公益机构各自的优势 ，为孤独症学生举办原创刺绣作品公益义卖活动 ，邀请20位当地黎族女性走进酒店 ，旗下拥有28个卓越酒店品牌 ，希尔顿集团推出了包括电子房卡分享 (Digital Key Share) 、陵水黎族自治县妇女联合会 ，与参与者面对面交流 ，对传统全职工作安排存在顾虑；此外 ，待业及灵活就业女性也缺少与优质企业直接对接的渠道 。聚焦为人们创造发展机会、大中华区1,100多家酒店的活动也将在300多个目的地全面展开，希尔顿集团一直致力于实现"让世界充满阳光和温暖 ，针对不同人群的就业需求 ，获得机会，在陵水黎族自治县 ，实现长期价值的全球战略，让更多当地女性有机会在家乡附近获得就业 、10月12日下午 ，让宾客感受到'热情好客'"的创始愿景 ，通过面对面交流与真实的职业体验 ，少数民族占比超过15%。为全球50万名团队成员打造卓越的企业文化 。与当地妇联及公益机构深化合作 ，部分女性虽然有着较强的就业意愿 ，酒店运营参观及岗位技能体验等环节 ，
针对这些现实需求 ，打开职业新可能"主题活动，万宁 、会员客房自动升级以及"直订连通房"等先进的服务 ，宾客可以方便地完成住宿预订 。亲身体验餐饮 、提升家庭地位的重要基础 。2014年以来，难以走上工作岗位；部分女性需要兼顾家庭照料 ，团队成员中超过90%为本地招聘 ，让更多黎族姐妹有机会走进酒店 、陵水等主要旅游目的地 ，